集團隆重表彰2013年度管理培訓工作先進
發布者：501 發布時間：2014-03-12 閱讀：0
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表彰大會會場
集團董事長、總經理、黨委書記莫觀華在表彰大會上講🛀🏼話
集團領導班子成員與受表彰單位及個人合影
2 月 21 日 ，集團公司 2013 年度管理、培訓工作總結表彰視頻大會在茂名總部職工之家多功能廳隆重舉行。集團領導班子全🙉體成員、機關各部門負責人、分（子）公司領導、班組長骨幹及受表彰先進員工等 210 多人參加了大會，駐外分公司通過視頻觀聽了大🤶🏾會。會議由ˇ黨🛌🏻委副書記積森主持。
2013 年集團公司在管理、員工職業教育培訓工作中取😜得👋了可喜的成績。集團公司各單位在打造茂化建“麥當🙈勞、肯德基”式的分 ( 子 ) 公司工作中，大力推進“四化”體系建設，認真開展基建、檢維修😥、包👨🦰機保運、屬地化管理标準化施工現場示範工作，進一步梳理和完善企業管理制度、工作流程，在突出創😁建現代企業管理制度、改善員工工🙉作環境、提升企業品牌形象工作中，做了大量的工作，成績顯著，促進了“四化”體系建設工作上新台階。
在員工職業培訓工作中，集團人才成長、員工培訓的💫機制體系得到進一步完善和有效運行，特别各單位🧜🏼♂️承擔的儲備人才培訓培養工作出色完成，并👨🦰爲惠州、四川、武漢、北海、欽州、泉💌州等集團公司煉化裝置維保基地輸送了大批人才。一年來，湧現了一大批優秀培訓大師、優秀培訓師及技✡️術能手。
爲了總結成績、樹立标杆典型、表彰先進、推廣經驗。集團公司👋決定對 2013 年度管理、培訓工作中成績突出單位和個人進行表彰🧛🏽。其🧑🏻❤️🧑🏼中👩🏿❤️💋👨🏽，煉油機修分公司、化工機修分公司、檢安🧑🏻❤️🧑🏼三分公司 3 個單位評爲管理工作先進單位；檢安三分公司等 7 個單位評爲員工職業教育培 訓工作先進集體及宋偉等 43 名員工評爲培訓先進個人及技術能手。
集團希望受表彰的先進單位，先進個人謙虛謹慎，戒驕戒躁💕，再接再厲，在管理上不斷提高水平。緊緊圍繞集團公司💔 2014 年的各項奮鬥目标，深化改革，強化管理，爲确保實🙈現公司今年提出的管理目标而努力奮鬥。
在培訓工作中，要有全局的育才觀念、育才膽識；學習他們的“人梯精神”和人才培育的使命感、責仼感、緊迫感；學習他們認真簽訂并履行師帶徒“包教保學” 合同，不斷出色培養、輸送優質人才；學習他們立足…崗位🙂↕️成💑🏾才，刻苦鑽研業務技術，不斷解決生産中重🏊🏾♀️大技術難🏊🏾♀️題。爲促使💯集團公司 2014 年員工職業教育培訓工作再上新台階，持續推進人才開發戰略，爲把茂化建打造成中國煉化一流檢安企業，提供一流人才隊伍保障。每一位員工都要切實做好個人職業🧑🏻❤️🧑🏼生涯規劃，在工作崗位上快速成長成才，在員工職業教育培訓工作中再作出😁新的更大的貢獻。
附獲獎名單：
一、 年度管理工作先進單位：
煉油機修分公司、化工機修分公司、檢安三分公司🙈
二、 2013 年度員工職業教育培訓工作先進集體：
1 、員工職業教育培訓工作優勝單位
檢安三分公司、化工機修分公司、湛江分公司
2 、員工職業教育培訓工作先進單位
煉油機修分公司、電儀分公司、惠州分公司、洋浦分公👾司
二、 2013 年度員工職業教育培訓工作先進個人：
1 、員工職業教育培訓工作優秀培訓大師 (3名)
餘耀明（檢維修工程管理部）、 宋 偉（惠州）、陳金水（重機）
2 、員工職業教育培訓工作優秀培訓師（ 18 名）
蘇潤輝（檢二）、潘高勇（檢三）、 杜廣華（檢三）、柯亞有（煉油）、李海生（煉油）、毛向華（煉油）、張思勤（化工）、彭東漢（化工）、溫洪澤（化工）、李流生（安裝）、 朱耀明（湛江）、 姚發昌（洋浦）、朱惠民（惠州）、 淩立平（惠州）、 劉亞勇（惠州）、姚 勇（惠州）、容茂生（泉州）、 房國保（焊培）
三、 2013 年度技術能手（22 名）
黃銘達（惠州）、 文亞财（惠州）、 勇（惠州）、 廖德志（武漢） 王 鵬（武漢）、李 明（威特）、 梁 彬（北海）、 莫秦彜（北海）、覃友達（北海）、黃樂雲（北海）、梁明甘（檢一）、楊樹💔盛（檢三）、龐銀光（煉油）、梁亞文（化工）、陳亞浩（安裝）、 楊彥邦（電儀）、 陳志強（重機）、柯華生（湛江）、呂志強（洋浦）、 陳 弟（四川） 、李 燕（泉州）
集團領導爲先進員工頒獎
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先進集體展示獎牌
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優秀培訓師上台領獎
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